• 如何从面试官判断企业是否适合你?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-15

    如何从面试官判断企业是否适合你?和猎萝卜小编一起了解。错误一:不守时不守信的面试官    营销总监Any是这个案例中的面试官,他的职位到达营销总监,从一个侧面代表着公司领导的处事风格的缩影,三位求职者按照规定时间到达公司,Any却因为“会议正开的热闹”而取消了面试。这样的公司处事风格,足见公司管理没有规范,把求职者的时间不当时间,任意浪费...

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  • 如何向你的面试官提问?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-14

        面试官问“你有什么问题要问我吗”?你回答说“有”。能提出问题表示你对这份工作很有兴趣。不过你应该根据来面试你的人仔细的选择你的问题,这篇文章为你提供一些适合问各种面试官的问题,和猎萝卜小编一起了解。    招聘经理:你未来的老板     如果你拿到了这份工作,招聘经理很可能就是管理...

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  • 面试官常用的提问方式有哪些?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-14

         提问技巧的灵活性十分关键:你必须做的很自然,除了自己外没有人意识到你的意图。适合一种情况的提问方式在另一种情况下可能给你虚假、误导信息或更糟的是完全没有信息。以下12中技巧将帮助你随机应变,使你每次都能一击即中,和猎萝卜小编一起了解。  一、封闭式提问   这是面试中最常见的提问方式,也是最被滥用的。你在面试...

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  • 面试时该如何应对面试官的“打压”问题?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-14

          通常企业会从专业能力和职业素质的角度来考察应聘者,虽然说专业能力会因为招聘岗位的不同而有所区别,但除去非常具体的专业题目,面试官在面试时提出的问题和询问的技巧在很大程度上是共通的。应聘者需要做的是针对这些常规问题进行准备,而且必须保证应答时不会像背书一样僵硬,和猎萝卜小编一起了解。  问题:你和上司因为工作有过分歧吗...

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  • 为什么面试官在面试中经常问一些很“没个性”的问题?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-13

        别武断地觉得面试官在面试中经常问一些很“没个性”的问题,其实,这些问题是必须要问的,其用意让我慢慢道来,和猎萝卜小编一起了解:     请介绍一下你自己     自我介绍不是目的,而是手段。让应聘者做自我介绍,并不是面试官对应聘者的不尊重,而是出于以下几个目的: ...

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  • 如何通过面试官的测试陷阱?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-13

        在各种面试“陷阱”中,最难提防、最具危险的,可能要算“引君入瓮”式的语言陷阱。     比如,你去应聘一家公司的财务经理,面试官也许会突然问你:“您作为财务经理,如果我(总经理)要求你1年之内逃税100万元,那你会怎么做?”如果你当场抓耳挠腮地思考逃税计谋,或文思泉涌立即列出一大堆逃税方案,那么你就上...

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  • 面试时如何小心面试官的单选题?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-13

    面试时,要提防面试官诱导式的语言陷阱,对方的提问看似是一道单选题,可如果你选了,就会掉进陷阱。比如说,对方问:“你认为金钱、名誉和事业哪个重要?” 这三者当然都很重要。可是对方的提问却在误导你,让你认为“这三者是相互矛盾的,只能选其一”。这时候切不可中了对方的圈套,必须冷静分析,可以首先明确指出这个前提条件是不存在的,再解释三者对我们的重要性及其统...

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  • 【面试官】面试官说了这四句话,劝你不要去这家公司

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-09

    面试中,如果面试官说了这四句话,劝你不要去这家公司,和猎萝卜网小编一起了解。-1-最近找工作的人真的很多,几天没看头条后台的私信,今天一查都要爆炸了,差不多上百条未读信息。从这些私信里,我看到一个很有代表性的咨询↓↓↓本人三年经验程序员,最近面试了几家公司,陆陆续续都发了入职通知。其中有一家公司情况有点特殊,这也是我至今没有完全回绝他的原因。是这样的:去这家...

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  • 【求职面试】如何才能在求职面试时牢牢抓住面试官的眼球?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-09

    如何才能在求职面试时牢牢抓住面试官的眼球,“秀”出一个与众不同的自己,最终赢得工作机会呢?企业评价一名应聘者,往往看重的是他的其核心素质,如果在面试环节中将以下七种核心素质较好的表现出来,那么你打动面试官的机率将会大大提升,和猎萝卜网小编一起了解。1、进取心和热情在工作中具有强烈进取心和热情的人,往往能够全面调动自己的综合能量,而且这种积极正面的工作状态会传...

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  • 【面试官】面试官的弦外之音有哪些?

    猎萝卜lieluobo猎萝卜lieluobo 2019-05-09

    每一个面试问题的背后实际上隐藏着面试官试图描绘的大局。招聘人员真正想了解的,是你能否有效利用自己的学识强化企业使命,和猎萝卜网小编一起了解。所有面试官的弦外之音无非有三:首先,你是否好奇走进门的那一刻,你所掌握的渊博学识固然令人赞叹,但要取得长期成功,少不了持续学习的能力。新岗位势必要求你习得新技能。局势不断变化,竞争对手也将持续改良其产品和服务。最有可能实...

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