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猎萝卜总结去外企面试的八项注意事项,和猎萝卜网小编一起了解。一忌迟到失约迟到和失约是面试中的大忌。这不但会表现出求职者没有时间观念和责任感，更会令面试官觉得求职者对这份工作没有热忱，印象分自然大减。守时不但是美德，更是面试时必须做到的事。因此，应提前10至15分钟或准时到达。如因有要事迟到或缺席，一定要尽早打电话通知该公司，并预约另一个面

猎萝卜教你面试如何获得有效的推荐?和猎萝卜网小编一起了解。1. 将对你的推荐升华为向市场推销你的证言。2. 绝大多数的雇主会审核对你的推荐。不要轻视了这部分工作。3. 仅使用专业推荐。专业推荐提供了雇主制定雇用决策时所需要的全部消息。4. 如果你是刚刚毕业的学生，那么可以借助学术性推荐。5. 选出五或六个有力的推荐。一个良好的推荐组合应当

面试本身没什么大不了的，除非你对这份工作渴求已久。而你只需记住，面试之时要让你看起来好样，显得足够地自信，并且讲正确的事，不要说任何错误之话，而这也似乎并不是很难遵守的指导原则，除非你将碰到一个摸不着边际的问题。很幸运的是，在你面试时紧张时刻，你还能够记住自己的名字。如果你正准备去面试，你需要做到的只是，说正确的话，尽量做到不要说下面8条

正所谓，良好的开端是成功的一半。面试人员除了准备有结构合理的面试问题和标准化的评审标准外，一个与面试者的良好开端，也将直接影响到此次面试是否成功。通常面试的开始阶段需花5－10分钟，它应该包含有以下方面,和猎萝卜网小编一起了解。首先，了解应聘者的背景材料应聘者在面试开始以后短短几分钟之内就会意识到你有没有看过他（她）的简历。如果面试前你了

在求职的过程中，许多求职者只留意面试时的礼仪，而忽略了面试后的善后工作。以下是五点建议，仅供求职者参考，和猎萝卜网小编一起了解。一、写信感谢旨在加深招聘人员的印象，增加求职成功的可能性。感谢信的开头应提及自己的姓名及简单情况以及面试的时间，并对招聘人员表示感谢等。二、不打听结果一般情况下，招聘单位最后确定录用人选可能需要三五天时间。求职者

大凡进入面试，面试官最常问的问题就是：先来做下自我介绍吧！自我介绍因此成了一个面试的开胃菜。俗话说好的开始是成功的一半，又曰：第一印象最重要。当你来到了面试官前面，如果能做好自己的自我介绍，那么将会是事半功倍，否则事倍功半,和猎萝卜网小编一起了解。本人在整个求职历程中经历了多场面试，通过不断的自我总结，渐渐发展出了一套比较适合自己的自我介

在令人乏味的招聘现场，别以为考官会有好心情，能静下心来听你喋喋不休地讲个没完，职场资深人士指出，实际上从你一踏入大门的3分钟内，主考官就决定了是否要录用你，余下的几分钟完全是安慰性质的敷衍，因此，面试时你要抓住最初三分钟,和猎萝卜网小编一起了解。面试抓住最初3分钟至关重要保持面部微笑，象口袋里被偷了几万元钱那样哭丧着脸，一言不发，只会给人

面试最怕的是紧张，因为一紧张什么都乱了，该做的事情没做好，该有的水平发挥不出来，真是越紧张越坏事。后果是该通过的没通过，该录用的没录用,和猎萝卜网小编一起了解。 面对主考官，如何让自己保持镇静呢？我的经验是，带一只事先整理得井井有条的公文包，可能会在消除面试紧张心理时发挥奇特效果。包内要多带一些有关工作的资料或有助于谈话的东西。例如“

工作很难找，求职者有了面试机会，又常常无法把握好，尤其是面试时的自我介绍，经常难住不少求职者。面试时的自我介绍非常重要，后面的很多问题就是围绕面试自我介绍提出的，那么，到底应该如何表达，才能把面试自我介绍讲到位呢？怎么通过自我介绍给面试官留下一个良好的第一印象呢？怎么准备面试自我介绍范文呢?和猎萝卜网小编一起了解。 面试自我

挖空心思设计面试“陷阱”是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才，会根据招聘职位的要求，设计一些面试“意外”，以此测出应聘面试者的真才实学与自然流露的内心世界，并由此作出取舍。因此，面试者遭遇“意外”是情理之中的事，不要感到茫然与惊惶失措。下面列举几个面试者成功应对面试“意外”的事例，希望能对您的职场人