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写简历最重要的就是要让用人一看到你的简历就想：“我一定要雇用这个人！”谨记这一点，我们来看看怎样写离职理由吧,和猎萝卜网小编一起了解。一、绝对NG的写法！1、和同事们合不来面试官们之所以会问你离职理由都是因为他们想要知道：这个求职者是不是有什么问题？辞职的理由是什么？如果你真的是因为疲于之前公司的人际关系而辞职的而且也在简历中这么写了，那

住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金,和猎萝卜网小编一起了解。但并不是所有的企业都强制交住房公积金的，这是看各单位的福利了，小编今天就来告诉大家，离职后怎么提取公积金。一、提取住房公积金需满足的条件（一）若离职人员是非本

不管做任何事，结束的时候都要考虑扫尾的问题，离职也是这样，不是说一封辞职信交了就完事了，总要做好交接的工作，这样自己走的时候心安，也能给别人留下一个还不错的印象,和猎萝卜网小编一起了解。1.认真审查离职原因，咬文嚼字排除“雷区”要记得！任何风险，都从文字的表达开始！HR宝宝们在阅读辞职信时，要快速在脑海中建立一个“连接”，即将文字与法条迅

当劳动者与用人单位发生劳动关系时，需要签订劳动合同，同时单位应该为员工缴纳医疗保险。缴纳保险后，会有医保卡，长时间不缴纳就会冻结，那么离职后医保卡多久冻结呢？下面猎萝卜小编就给大家介绍一下，希望对大家有所帮助,和猎萝卜网小编一起了解。离职后医保卡里的钱还能用，但是未缴费的一般次月就会冻结。离职后公司一般会在一月内帮你办理退保手续，此时如果

长期在职场打拼的很多职场人们，由于身心疲倦、精力有限难免会产生离职的念头，遇到这样的情况，有的职场人会继续坚持、努力克服。而有的职场人则会立马选择离职，哪怕没有任何准备。然而盲目的选择离职很可能让自己深陷懊悔的泥潭里,和猎萝卜网小编一起了解。左圆从上一家公司离职后，朋友推荐她去了一家规模比较大的软件开发公司。左圆是第一次接触软件行业，对于

前两天逛街遇到了前同事，在年初金三银四的离职潮中离开公司的，现在去了另一家公司做相同的职位。谈及当初离职的原因，他非常坦诚的跟我说，是因为申请加薪之后失败了。而他目前的工作薪资是他能够满意的,和猎萝卜网小编一起了解。突然想起昨天看到脉脉上有人吐槽，说自己下属员工表现一般，来公司时间也就一年，就向自己申请了加薪，自己正在纠结是拒绝呢，还是给

员工离职，对于企业而言，损失了熟悉公司业务流程的干将，还损失了业务传承、新业务机会和客户资源，甚至连在职员工的感受都会受到影响，由此带来负面信息传播、业务交接传承不畅、新员工不能胜任的风险，增加了离职、招聘、培训等各种人力成本；而对于员工来讲，要冒着新工作不能适应、文化不能融合、员工关系不易相处、晋升机会需要重新争取等未知的风险，猎萝卜小

微信有信息提醒，我打开一看，原来是人力资源协会里有一位叫HR林的小伙伴发了条信息，说：“最近有哪家公司最近面试了一名叫XX的员工啊？最好不要让她入职，她人品有问题”和猎萝卜网小编一起了解。群里另外一位HR张忙问道，什么情况啊，我们刚面试完，觉得还不错，正准备发OFFER呢。HR林说：“她上个月从我们公司离职了，走之后，财务给她发工资的时候

在职场公司工资待遇不好、发展又小的问题，是否要离职要看状况,和猎萝卜网小编一起了解。公司有一个大项目很多人可能觉得公司没有什么主要业务开展，自己待在那里没有用武之地于是就考虑离职，确实这样的环境让人哪怕是去下一家公司都拿不出可以和别人竞争的履历。但是如果你的公司即将开展什么工作或者刚谈下来一个项目，那你这个时候千万别选择离职。一方面能参与

一般情况下，我们在公司工作的时候，如果要辞职的话，最好是提前30天通知公司，如果不提前30天通知公司就辞职是否需要进行赔偿？下面，为了帮助大家更好的了解相关法律知识，猎萝卜小编整理了关于这个问题相关的内容，希望对各位有所帮助,和猎萝卜网小编一起了解。由于劳动法律关系的公法特征决定了劳动合同关系不同于一般民事合同关系完全遵从双方意思自治的特