猎萝卜官网

1.面试时间过短，或面试官心不在焉不包括填表时间，纯面谈时间短于10分钟，或者面试官无心恋战的，这都说明面试官对你的情况不感兴趣，不想多了解。2.面试过程中故意“找茬”比如你说之前工作加班多，身体不好，无法应付，面试官马上说其实我们这里加班也很多。这就叫没有理由制造理由也要阻碍你。3.面试官对你大吐苦水如果面试官想招你，肯定希望你稳定地做

漫漫求职路上，你的学历背景、工作资历都不比人家差，为何却频频在求职中失利？为什么你总是通不过面试这一关？和猎萝卜网小编一起了解。职业规划专家在对千余例咨询案例的分析研究中发现，在面试中，当面试官遇到以下五类人时，他们多数是不予考虑的。隐瞒真实资料不诚实者简历是求职的第一步，只有面试官对你的简历有兴趣了才会通知你面试。在简历中适当地突出个人

猎萝卜总结面试失败的17个原因,和猎萝卜网小编一起了解。1．面试迟到； 2．解释迟到的原因是用人单位提供的信息错误； 3．衣冠不整或穿戴不妥； 4．精神不振，不够自信； 5．目光游离，不敢正视招聘人的眼睛； 6．猜测招聘人在公司中的地位，或直截了当地向招聘人发问“你在公司里做什么？” 7．话题散漫，不能集中表明他（她）能否满足用人单位地要

你知道你求职失败的原因吗？专家认为现在的大学毕业生在求职中存在着很多误区，而这些都是直接导致自己求职失败的心理原因,和猎萝卜网小编一起了解。1、对企业一无所知很多毕业生应聘企业很随意，在一次招聘会上，一家化妆品公司的招聘主管让应聘大学生说出几款该公司代理的品牌名字，没想到求职者一个都答不出来。这位招聘主管说：“对公司这么陌生，在求职前不去

对于面试，很多人都有这样的一种理解的误区：一测外貌；二测口才。除特殊行业的特殊要求外，如上两方面是远远不够的。比如讲究知识型的用人单位，如果也招来那些只有外貌和口才而没有真本领的员工，那就无异于买花瓶了。现在有很多年轻的求职者自以为外貌和口才资质不错，以为在主考官面前能“对答如流”，便可以捞足“印象分”,和猎萝卜网小编一起了解。孰料，恰恰

猎萝卜整理让面试失败的10个坏习惯,和猎萝卜网小编一起了解。1、面试时迟到，而且称自己迟到是因为别人指错了方向。2、不修边幅或者着装不当。坐姿懒散，与主持面试的人不保持良好的目光接触。3、说其他同类型公司的坏话。4、没有能将自己的能力与雇主的需求联系起来。吹嘘自己有多行，但却没有列举出相应的成就作为证明。5、回答没有明确的焦点，说话没有组

每个人都有失败的经历，你能否通过恰当的表述，表明你已经通过失败经历吸取了教训呢？和猎萝卜网小编一起了解。既然问的是“失败经历”，说明面试官在意的其实并不是结果，而是想了解应聘者在这次“失败”中处理问题的方法，从而考察其学习能力和应变能力。在面试中常见的如“你在工作中最难忘的一件事”“你在工作中遇到的最大困难”等问题也是出于这个目的。回答提

一场精心准备好的面试， 结果却铩羽而归，究竟是什么导致了面试的失败呢?下面是小编整理的求职失败的几个原因，一起来看看吧!和猎萝卜小编来一起了解。　　■过度紧张　　能否快速进入面试状态，也是面试官对应聘者的考查点，如果应聘职位是销售、客服一类，那此时的表现将占有更大的分值。而过度紧张导致语塞、行为刻板、答非所问等一系列反应，让应聘者失去本来

在求职面试中，没有人能保证不犯错误。只是聪明的求职者会不断地修正错 误走向成熟。然而在面试中有些错误却是一些相当聪明的求职者也难免会一犯再 犯的，我们权称之为"高级"错误,和猎萝卜网小编一起了解。一、不善于打破沉默面试开始时，应试者不善"破冰"（英文直译，即打破沉默），而等待面试官 打场。开即话便匣

进入职场，必定需要经历面试。那么对于面试的基本流程你是否了解呢?当你面试失败的时候，你是否考虑导致失败最主要的因素是什么呢?和猎萝卜网小编一起了解。第一、忽略细节问题 千万不要小看面试，有不少求职者之所以面试失败，最主要的因素是他们常常不注重细节，尤其是一些个人形象方面，他们在面试的时候从来不考究自己穿什么衣服比较合适，而是穿的一身邋遢