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离职原因离职原因怎么写?离职原因应注意哪些问题?

离职原因怎么写?离职原因应注意哪些问题?

离职原因怎么写?离职原因应注意哪些问题?和猎萝卜网小编一起了解。1、劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:一是,依据第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;二是,依据第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,可立马走人。而且,用人单位还必

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