综合工时的加班费该怎么计算？
综合工时的加班费该怎么计算？和猎萝卜网小编一起了解。我们先来看加班费的法律来源：《工资支付暂行规定》第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工资：（一）用人单位依法安排劳动者在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工
法律法规加班劳动法律导语怎么认定加班？是否需要加班费？
法律法规加班劳动法律导语怎么认定加班？是否需要加班费？和猎萝卜网小编一起了解。 1、什么是加班，怎么认定加班？ 答：加班是指用人单位由于生产经营的需要，安排劳动者延长工作时间或在节假日或休息日从事工作。 实践中认定劳动者是否加班时首先看用人单位是否对劳动者提出了加班的要求，其次要看是否在法定标准工作时间以外，再次要看劳动
企业到底有没有权力要求职工加班？职工是否可以向企业索要加班费？
近日，“下班后企业聚餐算加班吗？”话题冲上热搜，引发网友讨论。除此之外，利用公休日开展团建活动、强制征用朋友圈、下班后是否应回复微信也引起社会热议。企业到底有没有权力要求职工做这些事情？职工是否可以向企业索要加班费？和猎萝卜网小编一起了解。“强制性”聚餐必须参加吗？目前，企业聚餐是否算加班，并没有明确的法律依据。根据《劳动法》相关规定，加
