该怎样谈offer 才靠谱??
第一步:收集信息:知己知彼,百战不殆1. 求职动机:候选人为什么换工作?是为了薪资?发展空间?家庭距离太远?公司伙食不好?… 如果提供的岗位正好可以满足其关注点,成功率会大很多;2. 目前薪资:目前薪资是判断其薪资要求合理性的重要依据,了解清楚其薪资架构,是月薪制的还是拆分的,年终奖、绩效资金都有多少;3.
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