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招聘和培训技工招聘的渠道有哪些?

技工招聘的渠道有哪些?

随着人工智能的发展及普及,越来越多的普通工种岗位会被机器人所替代,在标准件生产线的企业,这种现象基本已经变得普遍,和猎萝卜网小编一起了解。而这类企业只能是我们现实社会中的一部分罢了,更多的无法实现标准件生产的企业面临技工资源短缺的局面。而这种局面出现的原因,大家也是众所周知,无非是技工群体年龄断档,年轻人无意从事这类岗位,要么就是社会、企

招聘和培训合理选择招聘渠道可以快速提升招聘效率

合理选择招聘渠道可以快速提升招聘效率

2020年的春天,对于招聘小伙伴来说和冬天一样寒冷,因为疫情原因,大多数企业倒闭,裁员,降薪,失业等等不好的方面纷至沓来,大多招聘渠道收到不同因素的影响,候选人比往年任何时期都要多,再加上有大量的应届生毕业生即将毕业,企业收缩招聘需求,今年的整体招聘趋势是求大于供,因此合理选择招聘渠道,可以快速提升招聘效率,和猎萝卜网小编一起了解。现如今

招聘和培训招聘者如何有效利用新媒体渠道?如何正确运用朋友圈做好招聘?

招聘者如何有效利用新媒体渠道?如何正确运用朋友圈做好招聘?

随着招聘渠道的开发,越来越多的HR开始使用朋友圈做招聘,可是效果却不尽相同,有好有坏。有人认为这是由企业性质决定,也有人认为更主要的还是需要HR用对方法。那么对于用朋友圈做招聘,HR你认为是否适合你所在企业呢?我们又该如何正确运用朋友圈做好招聘?和猎萝卜小编一起了解。新媒体时代:招聘者如何有效利用新媒体渠道智能手机的普遍性推广带来了

招聘和培训谈谈自己对招聘的感悟

谈谈自己对招聘的感悟

毕业到现在已多年了,对自己来说,这段时间还是挺长的,最近一直觉得自己的能力没有什么提升,反而在下降。可能是在一个地方待“久”了之后,工作难度低,对工作兴趣不浓厚,所以期待着有一个新的环境,新的职位高度,重新激发自己的工作热情。但是对自己的能力,却开始不自信,所以希望能够系统的回顾、总结,明白自己的不足,并尽力弥补,和猎萝卜网小编一起了解。

招聘和培训实习生招聘渠道有哪些?

实习生招聘渠道有哪些?

实习生招聘的渠道较多,常见的有以下几种,和猎萝卜网小编一起了解。 1、直接和学校联系。 目前大中专学生就业压力较大,各个学校都有专门的部门和老师来负责学生的就业工作。一般来说,学校的就业工作归口在就业指导中心或招生就业处,部门内有专职的老师负责就业工作。有些学校在学校的各院系还有专门负责就业的老师。企业人力资

招聘和培训招聘渠道有哪些?如何维护招聘渠道?

招聘渠道有哪些?如何维护招聘渠道?

大多数从事hr都是从招聘事务性的工作开始,今天我们来简单分析下招聘有哪些渠道,以及它们的优缺点。根据你当前企业的需求,选择合适的招聘渠道,和猎萝卜网小编一起了解。  我们先来分析常用的渠道网络招聘、校园招聘和社会招聘会。  网络招聘,也被称为电子招聘,是指通过技术手段的运用,帮助企业人事完成招聘的过程,企业通过公司网站或者第三

招聘和培训人力资源招聘资源从何而来?人力资源招聘渠道介绍

人力资源招聘资源从何而来?人力资源招聘渠道介绍

人力资源招聘资源怎么来? 人力资源公司的社会招聘资源重点分线上资源和线下资源,和猎萝卜网小编一起了解。  线上资源重点是把握人才资源渠道,大多人力资源公司拥有自己的网络招聘平台,除了自己的平台,周边的及全国性的招聘平台均需要观察并整合资源。移动端的信息资源是接下来每个人力资源公司关注的焦点,不分平台不分性质,哪里有人气就往哪里

招聘和培训常用的招聘渠道有哪些?招聘渠道该怎么选择?

常用的招聘渠道有哪些?招聘渠道该怎么选择?

与招聘广告策略紧密相关的是广告渠道的选择,和猎萝卜网小编一起了解。在网络时代,企业刊登招聘广告的渠道很多,既有传统的报纸和杂志,也有网络广告、电视广告、现场招贴(含电子公告牌)等多种渠道。而广告渠道的选择,也是有讲究的。就拿招聘网站而言,企业就面临着是用全国性网络招聘平台还是地区性招聘网络平台的问题。用全国性的招聘平台的话,可选择面也很广

招聘和培训校园招聘到底选择什么人才好?

校园招聘到底选择什么人才好?

校园人才招聘作为企业储企业选拔与培养优质后备人才的源动力,是企业人才发展的延伸,是人才结构优化的后备军,是流失补充的新鲜血液,因此校招历来都是各家企业重视的招聘渠道,为此投入了大量的人力、物力、财力,但作为企业校招战略的执行者——校园人才招聘主管,我们真的为企业寻访到符合企业文化、可大力培养的真正人才了吗?和猎萝卜网小编一起了解。是宣讲后

招聘和培训如何让人才招聘计划精准?招聘渠道奇妙组合出奇制胜

如何让人才招聘计划精准?招聘渠道奇妙组合出奇制胜

企业经过一年的发展,新年新规划,过年了一切都在变都在往好的方向去要求。于是乎,认为选择新的职业而蠢蠢欲动。企业为招聘到人才而各施奇招,猎头行业为抓好挣钱旺季而不停忙乎,人才忙于面试而各编请假理由,大家都为发展而忙碌。那么作为招聘管理者如何快速招聘到人才,多年的管理实践告诉大家,“七招”尽可搞定人才,和猎萝卜网小编一起了解。招一:如何让人才

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