猎萝卜网小编给大家一个建议:


准备两份自我介绍:一份短的,一份长的。短的大概是30秒,用于简短交流;长的不超过1分钟20秒,用于正式面试。


同时,再根据自己选择的2-3个职业方向,准备不同版本的自我介绍。


再有注意的一点,以往的实习项目经历一定要提。


挑出你以往实习经历中的一项成就,并简短地向面试官表达出来。但是,一定要找出最让人理解的一项,而且需要和正在面试的岗位相关。


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当然,最经得住HR拷问的实习经历,莫过于2种:


1、 相关度极其密切的项目经历或者实习经历。


相关度是非常重要的,有的同学仅仅是为了使得简历看起来比较丰富,就会一股脑把所有实习经历都放在简历上,却忽略了和面试岗位的相关性。


一定要记得:质永远比量更重要。一份有结果导向的数据、项目报告,充分展示自己在项目过程中所做的贡献、收获与反思。这远远比罗列几个整理式文件、汇总无意义的数据之类的打杂式实习更加有效!


2、 拥有自己的项目作品集。


只有自己亲自实践、思考的项目,才会更能经得住HR的拷问。从项目的核心目标、竞品分析、用户画像,再到活动策划案、文案写作、海报设计,经历了这真个思考过程,再加上自己的方案、设计作品等作品集,还愁和HR没得可聊?!


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