生育保险有其固定的报销标准,年轻夫妻们除了要备齐生育保险报销资料外,还应注意以下事项,和萝卜网小编一起了解。


1、若原在单位参加生育保险的女职工失业后,在领取失业保险金期间,符合计划生育规定时,生育可享受一次性生育补贴。对于参加生育保险的男职工,其配偶未列入生育保险范围,但符合计划生育规定生育第一胎时,可享受约50%的一次性生育补贴。


2、生育保险基金以生育津贴形式对单位给予补偿。补偿标准为:女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的,享受3个月的生育津贴;多胞胎生育的,每多生一个婴儿,增加半个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的,增加半个月的生育津贴,妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产,享受1个半月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。


3、凡是符合享受国家规定90天及以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。


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怎样准备生育保险报销资料


1、对个体参保人员而言,须填报当地生育保险待遇审批表,有效失业证、个人身份证、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、生育指标、婴儿出生证婚姻证明、个人结算性存折等方可报销生育期间费用;


2、女职工享受生育津贴及生育医疗费需要提供盖有单位行政公章的当地生育保险待遇审批表,一式两份的劳动合同书、财政部门制作或监制的医疗服务收费票据、个人有效身份证、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明。